Como motivar ainda mais os seus colaboradores?

Os colaboradores que se sentem valorizados no trabalho são muitas vezes mais felizes, mais produtivos e menos propensos a procurar outras oportunidades de emprego:

✲ Tenha um bom pacote de benefícios

✲ Providencie um trabalho com significado

✲ Priorize o equilíbrio entre vida pessoal e profissional

✲ Desenvolva um programa de reconhecimento de colaboradores

✲ Celebre as conquistas

✲ Promova oportunidades de desenvolvimento profissional e aprendizagem

✲ Contrate internamente

✲ Recompense o bom desempenho

✲ Reserve tempo para a equipa

✲ Organize eventos ou experiências de equipa

✲ Celebre marcos históricos e aniversários

✲ Faça inquéritos e incentive o feedback

✲ Peça feedback, reflicta e actue em conformidade

✲ Torne o elogio e o reconhecimento uma rotina

✲ Considere um programa de avaliação de liderança